Gehaltsverhandlung im Bewerbungsgespräch

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Gehaltsverhandlung im Bewerbungsgespräch
Hallo

Derzeit befinde ich mich in der Bewerbungsphase und hatte nun schon mehrere Bewerbungsgespräch.
Diesmal gibt es bei einem Gespräch sozusagen eine 2. Runde in dem wahrscheinlich auch Gehaltsverhandlungen mit angesprochen werden.
Ich möchte mich natürlich nicht gleich rauskicken, weil ich zuviel oder zu wenig verlange. Dennoch bin ich etwas unsicher, da auf jeder Internetseite mit Gehaltsangaben andere Spannweiten angegeben werden.

Meine Eckedaten
- weiblich, Mitte 20, Abschluss: Diplom, 11 Semester
- kaum Berufserfahrung, ein Praktika a 5 Wochen
- Unternehmen im Raum Magdeburg,
- Branche: Chemie-Dienstleister, über 500 Mitarbeiter

Was wäre in etwa der Gehaltsrahmen für mich? Ich dachte an etwa 28-30k, da eben doch recht wenig Erfahrung. Gibt es andere Meinungen?
Hallo Risu,

solch ein Unternehmen ist doch bestimmt tarifvertraglich gebunden. Schau doch mal wie die Tariftabelle aussieht.
Hallo Risu,

erstmal willkommen im Forum. Rein vom Gefühl würde ich dir sagen, dass sich 28k ziemlich wenig anhören. Selbst als Einstieg ohne / mit geringer Berufserfahrung würde ich es höher ansetzen. Wieviel nun genau, da verweise ich auf den Beitrag von bedlam.
Erstmal danke für eure Beiträge.

@bedlam
Danach hatte ich schon geschaut, aber nichts spezifisches gefunden. Auf der Unternehmensseite ist leider auch keine Hinweis zu einem evtl. vorliegendem Tarif. Deswegen will ich sicherheitshalber vorbereitet sein und evtl. Daten und Fakten parat haben.

@Controlling X+
Ich bin bei 28-30k davon ausgegangen, da es ja doch eher Ostdeutschland ist und ich eben noch am Anfang stehe.
Ich weiß ja nicht, inwiefern Unternehmen bei Anfängern noch Ausnahmen machen, wenn diese doch recht weiter übers Ziel hinausschießen.


Noch habe ich ein paar Tage bis zum Gespäch, vielleicht finden sich noch andere Meinungen.
Hallo Risu,

auf welche Stelle bewirbst du dich denn? Controller, Junior Controller (...)?

Bei wenig Berufserfahrung / Praktika würde ich natürlich auch auf die Semesteranzahl (3 mehr als gewöhnlich?), die Vertiefungen und vllt. auch einen Blick auf die Noten und das Thema der Abschlussarbeit werfen.

Pauschal kann man also nicht sagen, was jemand verdienen kann / sollte. Vllt. ist deine Diplomarbeit und dein darauf resultierendes Wissen passend für dein zukünftiges Unternehmen?

Ich würde beim Pokern bei 32k anfangen (bei gutem Abschluss). Immerhin hast du ein Studium absolviert.

MfG
M.
Hallo Risu,

ich hab mal kurz die Suchmaschine genutzt und das hier gefunden.
http://www.vdc-cta.de/tarife.html
Ich schätze du wärst in der E11.
Oben auf der Seite ist ein PDF File, da kannst Du dann schauen was die E11 bedeutet.
Die Daten sind aber von 2007.....
@Mjolnir
Die Stelle wurde als normaler Controller Stelle ausgeschrieben.
Ich habe im Studium Controlling vertieft und ich fand das sehr ineterssant, dass ich deswegen auch in diesem Bereich den Einstieg suche. Gesamtabschluss war mit 2,4.
Meine Diplomarbeit muss von Interesse gewesen sein, denn darauf wurde im ersten Vorstellungsgespräch näher eingegangen. Allerdings konnte ich diese nicht am Controllinglehrstuhl schreiben (zulange Wartezeit), sodass ich am Produktion & Logistik Lehrstuhl die Arbeit geschrieben hatte. Thema war Risikomanagement in Supply Chains, wobei ja Risikomanagement immer von Bedeutung ist. Kann also gut möglich sein, dass dem Unternehmen das besonders wichtig mit war.

@bedlam
Vielen Dank für den Link.
Dem Tarif (abgesehen vom Jahr) zufolge könnte ich also wirklich schon mit 32k spekulieren. Na ja mal sehen, ich werd mir eine Spanne setzten udn werd dann sehen was auf mich zukommt.


Vielen Dank nochmal für die Tipps und Antworten.
Ich wollte mich nur mal kurz zurückmelden - ich hab den Job  :D

Also nochmal großes Dankeschön  :wink1: !!!
Na Glückwunsch!!!

Aber verlass uns hier nicht. Ein paar Praktiker mehr wären hier auch ganz nett  ;)
Darf man fragen, inwieweit die Ratschläge bzgl. Gehalt hier richtig lagen?
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