Hallo, diesen Beitrag hörte ich kürzlich im Radio. Was soll man dazu noch sagen ?
Vertrauen - und nicht nur Controlling - belebt das Arbeitsleben.
Sie kennen wahrscheinlich alle die Sache mit dem Controlling.
Dieses neue Zauberwort der Arbeitswelt: Überall wird heutzutage „controlled“: Nicht nur bei Wirtschaftsbetrieben im engeren Sinne. Von der Stadtverwaltung bis zum Landeskirchenamt : Controlling ist angesagt. Zu deutsch Kontrolle. Überprüfung.
Der Fachmann sagt: Alles notwendige Dinge, um gut arbeiten zu können. So weit so gut.
Und doch: Vielerorts hat diese „controlling“ für mich lebensbeengende Züge angenommen.
Diese ständigen Rückmeldungen: ob man auch alles so gemacht hat wie erwartet. Und wenn nein, warum nicht. Und wenn ja : warum nicht besser und noch effizienter. Und vor allem. Ob alles in diese Computerraster von Einsen und Nullen reinpasst. Wenn nicht: Dampf von oben. Untauglich. Setzen. Sechs.
Hat man mit diesem Controlling noch im Blick, dass es um Menschen geht? Mit all ihren Macken und Qualitäten? Und wie viel gute Leistungen erbringt man einfühlsam, kreativ auf eine Art,
die in keine Excel-Tabelle rein passen will! Und die Stunden, die man doch so nötig braucht für gegenseitigen Trost und Ermutigung, damit die gemeinsame Arbeit rund läuft: Controller, kennst du DIE ?
Ich weiß mir da manchmal nicht anders zu helfen als mit dem aufschreiben von satirischen Versen.
Zum Beispiel:
Controller mein, der du mein Budget beherrschst,
ich weiß: deine Rechenkünste sollen über allem stehen,
deine Kennziffern sollen mein Lebensalphabet sein.
Aber, Controller mein, gib mir doch ein wenig mehr Zeit für meine Fehlversuche,
sie machen uns beide menschlich ! Und damit das Leben erträglich.
Bin weder Null noch 1, nur ein Mensch.
Mit einem Leben, das nicht komplett nur als brauchbare Tabellen-Arbeitszeit
abgestempelt werden soll.
Und bedenke auch, Controller mein, ohne mich bleiben deine Tabellen weiß !
So komm doch mal, Controller mein, in die Gruppenstunden mit den Konfirmanden,
in die Gottesdienste, und geh auf Hausbesuche mit! Und wenn du dann DA warst, dann lesen wir erstaunt in den Tabellen: wir haben uns als Menschen hinter den Nullen und Einsen erkannt!
Goodbye Controlling! Es lebe das gestärkte gegenseitige Vertrauen. Darauf kann die Firma bauen !
Vertrauen - und nicht nur Controlling - belebt das Arbeitsleben.
Sie kennen wahrscheinlich alle die Sache mit dem Controlling.
Dieses neue Zauberwort der Arbeitswelt: Überall wird heutzutage „controlled“: Nicht nur bei Wirtschaftsbetrieben im engeren Sinne. Von der Stadtverwaltung bis zum Landeskirchenamt : Controlling ist angesagt. Zu deutsch Kontrolle. Überprüfung.
Der Fachmann sagt: Alles notwendige Dinge, um gut arbeiten zu können. So weit so gut.
Und doch: Vielerorts hat diese „controlling“ für mich lebensbeengende Züge angenommen.
Diese ständigen Rückmeldungen: ob man auch alles so gemacht hat wie erwartet. Und wenn nein, warum nicht. Und wenn ja : warum nicht besser und noch effizienter. Und vor allem. Ob alles in diese Computerraster von Einsen und Nullen reinpasst. Wenn nicht: Dampf von oben. Untauglich. Setzen. Sechs.
Hat man mit diesem Controlling noch im Blick, dass es um Menschen geht? Mit all ihren Macken und Qualitäten? Und wie viel gute Leistungen erbringt man einfühlsam, kreativ auf eine Art,
die in keine Excel-Tabelle rein passen will! Und die Stunden, die man doch so nötig braucht für gegenseitigen Trost und Ermutigung, damit die gemeinsame Arbeit rund läuft: Controller, kennst du DIE ?
Ich weiß mir da manchmal nicht anders zu helfen als mit dem aufschreiben von satirischen Versen.
Zum Beispiel:
Controller mein, der du mein Budget beherrschst,
ich weiß: deine Rechenkünste sollen über allem stehen,
deine Kennziffern sollen mein Lebensalphabet sein.
Aber, Controller mein, gib mir doch ein wenig mehr Zeit für meine Fehlversuche,
sie machen uns beide menschlich ! Und damit das Leben erträglich.
Bin weder Null noch 1, nur ein Mensch.
Mit einem Leben, das nicht komplett nur als brauchbare Tabellen-Arbeitszeit
abgestempelt werden soll.
Und bedenke auch, Controller mein, ohne mich bleiben deine Tabellen weiß !
So komm doch mal, Controller mein, in die Gruppenstunden mit den Konfirmanden,
in die Gottesdienste, und geh auf Hausbesuche mit! Und wenn du dann DA warst, dann lesen wir erstaunt in den Tabellen: wir haben uns als Menschen hinter den Nullen und Einsen erkannt!
Goodbye Controlling! Es lebe das gestärkte gegenseitige Vertrauen. Darauf kann die Firma bauen !
